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Embraer assina acordo com Fokker para aviação comercial e de defesaAtento anuncia que sofreu ciberataque em sistemas no BrasilO Ibovespa, principal índice da bolsa brasileira, fechou em forte queda de 3,28%, cotado a 110.672,76 pontos.

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“Temos acompanhado de perto e com preocupação a situação dos frigoríficos”, disse o ministério.

O dólar fechou em queda de 0,59%, cotado a R$ 5,560.

O ETF fechou em alta de 2,59%, a 41,94 dólares na terça-feira, com volume de negócios e 1 bilhão de dólares na Nyse Arca. Ele estava sendo negociado em alta de 4,4% nesta quarta-feira, a 43,80 dólares.

O dólar canadense reduziu os ganhos após a divulgação dos números, chegando a 1,2349 por dólar norte-americano, ou 80,98 centavos de dólar dos EUA.

A companhia, montadora de veículos mais valiosa do mundo, desafiou a pandemia e a escassez global de chips, registrando receita recorde pelo quinto trimestre consecutivo, ajudada pelo início da produção de sua fábrica na China.

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No primeiro acerto, o governo pretendia manter os valores atuais do Bolsa Família e fazer toda a ampliação da política de forma temporária, o que deu palco para críticas de que, com a decisão, o Palácio do Planalto mirava apenas a eleição de 2022.

A Evergrande ganhou uma extensão de mais de três meses a partir de 3 de outubro para honrar o vencimento de um título de 260 milhões de dólares, emitido pela joint venture Jumbo Fortune Enterprises e garantido pela Evergrande, após concordar em fornecer garantia extra, relatou o REDD, citando os detentores do título.

Embraer assina acordo com Fokker para aviação comercial e de defesaAtento anuncia que sofreu ciberataque em sistemas no BrasilNos Estados Unidos, os índices futuros também refletem os bons resultados corporativos. Por lá, além da divulgação do Livro Bege doFed, às 15h, oFedde Atlanta vai organizarum evento sobre racismo e economia, com participação dopresidente doFedde Atlanta, RaphaelBostic, do presidente doFedde St. Louis, JamesBullard, do presidente doFedde Chicago, Charles Evans, e do presidente doFedde Minneapolis,NeelKashkari, às 13h.

“Muitas empresas também ofereceram bônus de assinatura e retenção, horários de trabalho flexíveis ou aumento do tempo de férias para incentivar os trabalhadores a permanecer em seus cargos”, completa o Livro Bege, que ainda informou alto volume de mudanças de empregos entre funcionários e uma maior oferta de treinamento e uso de automação por parte das companhias.

ANP

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