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Em março, o Comitê de Política Monetária (Copom) reagiu à alta de preços e começou a subir a taxa básica de juros, a Selic, que até então estava no piso histórico de 2% ao ano. Desde então, já foram três altas seguidas, e a Selic agora está em 4,25% ao ano.

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Renda nos EUANo cenário internacional, será divulgado o indicador de renda e despesas da população norte-americana. O dado ajuda os investidores a entender como está a saúde econômica do país, e por isso também pode afetar o mercado hoje (25).

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*Com informações do Estadão Conteúdo

O ambiente externo também segue pouco propenso ao risco, o que tira da mira qualquer tentativa de melhora dos negócios locais.

Confiança do consumidorA confiança do consumidor dos EUA deve ter se fortalecido em junho, com o índice de confiança do consumidor do Conference Board subindo para 119, depois de cair para 117,2 em maio. O número será divulgado às 11h00 (horário de Brasília)

Há ainda um aumento esperado de R$ 12,5 bilhões em gastos como abono salarial e seguro-desemprego. Neste ano, o governo adiou o calendário de pagamento do abono, espécie de 14.º salário pago a trabalhadores que ganham até dois salários mínimos. Isso reduziu a despesa obrigatória em 2021, mas vai gerar pressão em 2022.

“A empresa sofreu como várias outras e agora está se recuperando rápido, renegociando dívidas com os bancos e se preparando para o IPO, vida normal”, disse uma fonte próxima ao negócio.

Taurus GX4 é sucesso de vendas no Brasil e nos EUA, afirma companhiaHomem é acusado de vender criptomoedas sem registro nos EUAO conselheiro de uma instituição financeira tem algumas responsabilidades legais relacionadas aos riscos e ao compliance (conformidade com regras). Os membros de um conselho, além de responsáveis pelo direcionamento da companhia, podem até responder com seus patrimônios pessoais em casos mais extremos.

Pinho de Mello citou também o Pix offline, que vai permitir pagamentos mesmo sem acesso à internet, seja pelo usuário, seja pelo estabelecimento comercial.

Os executivos da Tesla não recebem nenhum tratamento especial ao sair. Em termos mais formais, não têm indenização garantida ou aquisição acelerada de patrimônio, caso renunciem ou sejam demitidos.

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