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• floWAP8mOn
• 2024-10-02 11:09:57

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Confira abaixo o fechamento do Ibovespa e demais índices:Ibovespa: 115.754,08 (-1,11%)S&P 500: 4.327,48 (-0,51%)Nasdaq: 13.407,23 (-1,23%)Dow Jones: 33.670,29 (+0,12%)Dólar: R$ 5,08 (+ 0,41%)Euro: R$ 5,35 (-0,16%)Ibovespa em dólar (EWZ) afunda em NY e preocupa para sessão HOJENotícias recentes dão conta de uma queda preocupante na esfera do mercado financeiro. Lá fora, especificamente na bolsa de tecnologia dos EUA, o mercado sofreu com quedas de 0,51% no Dow Jones, 0,62% no S&P 500 e 0,63% no Nasdaq, como indica a REUTERS/Amanda Perobelli.

Foto: FreePikIPCA varia 0,26% em setembro e atinge 5,19% em 12 meses, mostra IBGE; a expectativa do mercado era variação de 0,32% no período;FMI eleva para 3,1% previsão de crescimento para Brasil em 2023;Dólar cai para R$ 5,05 em dia de alívio nos Estados Unidos. Confira abaixo as principais notícias que movem o mercado hoje:

Para o Ocidente, influenciado por uma perspectiva apocalíptica do mundo, torna-se, particularmente, difícil observar uma nova transição sem o necessário fim do mundo ou do retorno de um Messias há tanto esperado. Existem – é fato – alguns que acreditam ser os Estados Unidos uma nova Terra Prometida e que permaneceria o fiel da balança até o final dos tempos.

A missão faz parte da “Operação Voltando em Paz”, do governo federal, criada para repatriar brasileiros em Israel devido à guerra contra o Hamas. Na madrugada anterior, quarta-feira (11), uma aeronave da FAB já havia trazido outros 211 brasileiros do país do Oriente Médio. Com isso, até agora, 425 repatriados já estão de volta ao Brasil.

Conheça os maiores fundos do mundo, que mandam nas maiores empresas da TerraAApplee aMicrosoftsão companhias rivais que competem em um mesmo mercado para ser a número um na vida dos consumidores. Entretanto, para os grandes fundos de investimentos, essa competição de grandes players pouco importa. Isso porque, essas gestoras normalmente se posicionam como grandes acionistas nas duas empresas, coisa que acontece com aVanguard, por exemplo, fundo que detém 7,8% da Apple e 8,4% da Microsoft.

No fechamento, o índice Dow Jones registrou um aumento de 0,12%, fechando a 33.670,29 pontos. Em contrapartida, o índice S&P 500 caiu 0,50% para 4.327,78 pontos, enquanto o Nasdaq registrou uma queda mais significativa de 1,23%, para 13.407,23 pontos. Considerando a semana, o Dow Jones teve um crescimento de 0,79%, o S&P 500 subiu 0,45% e o Nasdaq retraiu 0,18%.

O indicador financeiro obteve esse crescimento devido ao anúncio, por parte do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), de uma alta no Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA). O índice ganhou um levante de 0,26% em setembro, um aumento aguçado em relação aos 0,23% de crescimento apurado em agosto.

STOXX 600: 453,32 (+0,19%)FTSE 100: 7.620,65 (-0,10%)DAX 30: 15.457,95 (+0,22%)CAC 40: 7.131,21 (-0,44%)FTSE MIB: 28.415,00 (+0,34%)IBEX 35: 9.357,39 (+0,06%)(12h30) – Destaques do Ibovespa desta quarta-feiraMaiores Altas

Seguindo a Vale, os papéis do Itaú (ITUB4) obtiveram o segundo lugar nas indicações de investimento. Quatro instituições financeiras – BB Investimentos, Mirae Asset, PagBank e Nova Futura – recomendaram a ação do banco. Saiba mais clicando aqui.

Quarta-feira de Oportunidades na Bolsa: Saiba quais Ações Comprar e Vender, Segundo EspecialistasEstá no ar mais uma rodada de recomendações do dia para o mercado de ações. Nesta quarta-feira (11), o PagBank, o BTG Pactual e a Ágora compartilham suas apostas no mercado de ações. Principal destaque foi a recomendação de compra de ações da Cemig (CMIG4), enquanto que os papéis da Petrobras (PETR4) foram listados para venda.

“Teremos lote residual em outubro com os contribuintes que regularizarem sua declaração deste exercício e dos exercícios anteriores”, disse a receita em nota.

Regras e Requisitos para Aposentadoria por IdadePara ser elegível à aposentadoria por idade, é necessário cumprir dois requisitos essenciais: atingir a idade mínima estabelecida (62 anos para mulheres e 65 para homens) e completar o período de carência exigido (15 anos de contribuição). O valor do benefício é concedido como 60% da média de todos os salários de contribuição desde julho de 1994, com um acréscimo de 2% para cada ano de contribuição que exceda 20 anos (para homens) ou 15 anos (para mulheres).

11/12 – Provas de competências específicas