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Segundo o chefe de captação e de relação com investidores do Banco Pan, Inácio Caminha, além de financiar a compra de motos, os recursos também irão para microempresários e para aumentar o acesso a serviços financeiros digitais a pessoas de baixa renda.
Os papéis do grupo Evergrande caíram nesta quinta-feira (27), após a empresa divulgar um relatório pouco detalhado para a reestruturação. Com isso, investidores se mostraram insatisfeitos devido às preocupações de que as altas taxas de juros aumentariam os custos de financiamento. As ações tiveram uma queda de 15,7%.
Confira a análise na íntegra:
Em participação ao BM&C News, o analista destacou que essas empresas não chegaram até onde elas estão hoje à toa, sabendo que o Brasil é complicado, mas mesmo assim, as small caps chegaram onde chegaram.
Com isso, Menezes destacou, durante participação na programação da BM&C News, que “é um case que ainda vai demorar muito para se provar”.
No ranking da B3, no quesito capital humano, a EDP teve como sua pior nota 33,33 no item chamado “redução das desigualdades”. Para melhorar esse indicador, a companhia tem como meta garantir, ao menos, 20% de mulheres em posições de liderança até o fim deste ano, bem como preencher metade das novas vagas de emprego com pessoas de grupos hoje sub-representados.
A companhia acrescentou ainda que continua buscando ampliar sua atuação na região Norte do Brasil e está atrás de novas oportunidades de negócio.
“Não podemos descartar que a inflação contribui na receita, mas o governo vem contendo as despesas, o que contribui para um resultado fiscal melhor”, afirmou a economista.
Segundo Revilla, apesar de o cenário ser de crescimento baixo para os próximos anos, não há reformas nesse sentido sendo propostas nos países latinos. “A maior surpresa é que, com a falta de crescimento, você esperaria muitas políticas e ideias na região, mas infelizmente não há uma agenda de crescimento”, aponta.
No ranking da B3, no quesito capital humano, a EDP teve como sua pior nota 33,33 no item chamado “redução das desigualdades”. Para melhorar esse indicador, a companhia tem como meta garantir, ao menos, 20% de mulheres em posições de liderança até o fim deste ano, bem como preencher metade das novas vagas de emprego com pessoas de grupos hoje sub-representados.
As empresas de viagem e turismo operam em alta: Azul (AZUL4) sobe 4,51%, Gol (GOLL4) +3,88%, CVC (CVCB3) +3,96% e Embraer (EMBR3) +1,62%.
Segundo o presidente, a medida é necessária para que o corte seja realizado sem indicar uma fonte de recurso para compensar a perda na arrecadação dos impostos.
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