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• 2024-08-15 01:34:17

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O fato é que não elegemos indivíduos por mérito e capacidade, mas sim por carisma, agenda e por interesse de lideranças partidárias. Isto não é bom, nem saudável. Até porque, ao afastarmos o mérito como elemento principal de uma decisão eleitoral, começamos a dividir a sociedade ainda mais. A polarização política é o grande mal deste período do século XXI.

TIM (TIMS3)

Veja o ranking:

A Loggi informou em nota que, “a ação faz parte de um conjunto de medidas tomadas para o aumento da eficiência operacional e resulta da avaliação criteriosa das prioridades para garantir foco em iniciativas estratégicas e a sustentabilidade do negócio”.

No Brasil, o câmbio chama a atenção, uma vez que o dólar fechou na menor cotação desde início de dezembro, a R$ 5,080. Na agenda,serão divulgados dados do Relatório da Dívida Pública e transações correntes, ambos de dezembro.

Azul (AZUL4)

De acordo com o comentarista da Revista Oeste, Flávio Morgenstern,(em ótimo Podcast sobre o tema, no qual resumo parte das ideias abaixo), para compreender o casamento entre George Soros e grupos de esquerda, é fundamental entender quais são os objetivos da esquerda hoje e o que é Globalismo, fenômeno muito debatido no mundo, mas pouco discutido no Brasil.

Confira abaixo a análise completa dos papéis da Magazine Luiza (MGLU3)Fachada Bolsa de Valores, B3. Foto: Foto: ShutterstockNesta quarta-feira (25), será feriado do aniversário de 469 anos da cidade de São Paulo, no entanto, a B3 funcionará.

O próximo encontro do Fomc será realizada entre os dias 21 e 22 de março.

No mês, o Governo Central e as empresas estatais foram superavitários em R$ 6,2 bilhões e R$ 637 milhões, respectivamente, enquanto os governos regionais tiveram déficit de R$18,6 bilhões.

Por outro lado, a cada dia vemos uma manchete de alguma empresa realizando os chamadoslayoffs, que nada mais são do que demissões de funcionários. Esta semana o Wall Street Journal elaborou inclusive uma lista:The Companies Conducting Layoffs in 2023– e o gráfico abaixo compara as demissões pós-covid no setor de tecnologia em especial.