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Existe também o risco de crédito dos papéis que estão na carteira do fundo – principalmente no caso de títulos bancários e de empresas.

De acordo com a Nokia, a Samsung pagará ao longo dos próximos anos, a partir de 1º de janeiro de 2023. No entanto, os detalhes sobre o novo acordo entre as duas empresas não foram revelados e seguem confidenciais.

Ainda defenderam a democracia e condenaram “todas as forças de extremismo antidemocrático e de violência política”. Os líderes comentaram sobre a carecimento de reindustrialização dos dois países.

Sede da Petrobras (PETR4). Foto: Reprodução, DivulgaçãoO presidente da Petrobras, Jean Paul Terra Prates, indicou hoje (2) cinco novos integrantes para a composição da diretoria executiva da estatal, são eles: Claudio Schlosser, para a diretoria executiva de Comercialização e Logística; Carlos Travassos para a diretoria executiva de Desenvolvimento da Produção; Joelson Falcão foi designado para a diretoria executiva de Exploração e Produção; William França indicado para a diretoria executiva de Refino e Gás Natural e Carlos Augusto Barreto para o cargo da diretoria executiva de Transformação Digital e Inovação.

Philips. Foto: Reprodução, DivulgaçãoNesta segunda-feira (30), a empresa holandesa Philips, anunciou ao mercado o corte de 6.000 funcionários no mundo todo. Isso acontece, quatro meses depois da companhia demitir 4.000 colaboradores, em outubro.

Evite o mercado consolidado

Em carta enviada aos cotistas, o fundo classificou as inconsistências contábeis da Americanas como fraude. “Fomos vítimas de uma fraude. Há quanto tempo esta fraude existe, quem foram os principais responsáveis e beneficiários, é assunto que será amplamente discutido e explorado no Judiciário”, diz o texto.

Bolsa de Valores B3. Foto: REUTERS, Amanda PerobelliNesta terça-feira (24), o Ibovespa fechou no azul, impulsionado pelas ações de bancos, que passam por alívio após semanas de estresse. Entretanto, a baixa dos papéis de commodities acabou reduzindo os ganhos do índice. Agentes econômicos monitoram as declarações do governo e indicadores do exterior. A liquidez do dia é reduzida, com feriado na China e na véspera do feriado do aniversário de São Paulo.

Estive recentemente em viagem pelo Brasil. Mergulhei num mar de palestras com gente do Brasil inteiro. Diferente da música, não tive nenhuma ressaca guerra e, apesar do receio de muitos investidores com a situação do Brasil, entendo que o momento atual tem servido para, assim como a música diz:

Alta mobilidade de trabalhadores dentro da área sem exigências de vistos e burocracia desnecessária para que mão-de-obra possa inclusive enviar dinheiro para o país de origem e contribuir para seu fundo de pensãoMobilidade de capital dentro da área com flexibilidades de preços e de salários para assegurar a fluidez de trabalhadores e capital de acordo com a oferta e demandaCompartilhamento de risco monetário e/ou um arcabouço fiscal que distribua dinheiro para países e regiões onde haja dificuldades econômicas. Um país com excedente fiscal repassaria fundos para outro pais com déficit.Similar ciclo de negócios, onde expansões e contrações econômicas sejam muito parecidasUm alto volume comercial entre membros da OCA e que as vantagens comparativas dos membros podem levar a alto nível de especialização para aproveitamento de eficiências através de economias de escalaPolíticas homogêneas entre os países para que uma única política monetária atenda as necessidades de todos os membros de uma OCA, e isso inclui práticas fiscais.Uma vez observados os argumentos e critérios para formação de uma OCA, sem ser um economista, qualquer pessoa pode responder se Brasil e Argentina atendem a esses critérios!

De acordo com o documento, os dividendos poderão ser distribuídos, no mínimo, de forma mensal, considerando a periodicidade e política estabelecida no regulamento de cada fundo.

Assim, ser antifrágil significa aceitar a realidade tal como ela se apresenta e não como gostaríamos que fosse, lidando com as situações imprevistas, na vida e nos negócios, de maneira a aprender com elas, assimilando os impactos, extraindo lições valiosas, melhorando as habilidades e aptidões pessoais e/ou da equipe e se mantendo fiel aos seus objetivos.

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