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No ano passado, a farmacêutica já havia participado de uma licitação para o fornecer 230 mil ampolas ao Sistema Único de Saúde (SUS). “Esse volume representou 40% da demanda contratada. O último lote foi entregue em maio. Só com esse acordo, a receita foi de, R$ 95 milhões”, disse o gerente de negócios.

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Portanto, estes temas devem estar no radar dos investidores hoje. Você também acompanha estes e outros assuntos ao longo do dia durante a programação da BM&C no YouTube. Confira os destaques desta segunda:

Todos esses valores serão deduzidos do valor da faixa, de forma a reduzir o valor da outorga, que seria de R$ 44 bilhões.

O objetivo do Caladryl, que atualmente vende cerca de R$ 5 milhões por ano, é dobrar o faturamento nos próximos dois anos. “É um mercado muito pulverizado e essa linha tem participação de 14% no segmento de produtos pós-sol e protetores solares. Queremos a liderança e para isso, teremos que deter uns 20% de fatia de mercado. Em cinco anos, nossa meta é chegar ao ‘share’ de 30%”, disse o executivo.

3tentos (TTEN3)A 3tentos estreou na segunda-feira, dia 12, e foi a única entre as três que encerrou em baixa. A queda foi de 1,22%. A empresa encerrou a semana cotada a R$ 11,85.

China injeta US$ 150 bi para impulsionar recuperação da economia no paísOportunidade na crise: investidores de olho no setor Tech na ChinaNa bolsa de Cingapura, o vencimento mais ativo do minério de ferro, para agosto, subia 1,9%, para US$ 214 a tonelada.

https://vimeo.com/event/845002A telefônica Oi irá apresentar esta segunda-feira (19) a nova fase do seu plano estratégico 2022-2024, através de audioconferência, de acordo com um comunicado da Pharol à Comissão do Mercado de Valores Mobiliários (CVM).

Outro motivo da expansão da Xiaomi é a perda de fôlego da Huawei. Desde que foi considerada um risco à segurança dos Estados Unidos, a marca foi alvo de sanções impostas pelo governo de Donald Trump e vem sofrendo com problemas de suprimentos de chips.

O último relatório do Livro Bege, do Fed, uma compilação de relatos de empresas por todo o país, mostrou que a demanda por mão de obra é generalizada, mas “mais forte para cargos de baixa qualificação”, observando que “empresas em vários distritos esperam que a dificuldade em encontrar trabalhadores se estenda até o início do outono (do hemisfério norte).”

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