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O Procon-SP multou a XP Investimentos e outras duas corretoras do grupo em R$ 11,4 milhões por prática e cláusula abusivas.

Títulos como CDB e LCI possuem maior risco de crédito do que os títulos públicos, mas também costumam ter um retorno um pouco mais elevado. A grande vantagem para o investidor é que ambos são garantidos pelo FGC (Fundo Garantidor de Créditos) até o limite de R$ 250 mil, por CPF e instituição bancária.

A epidemiologista Azra Ghani afirmou que, mesmo que a redução da chance de internação seja tranquilizadora, o “risco de infecção continua a ser extremamente elevado”. “Com a adição da dose de reforço, as vacinas continuam a oferecer a melhor proteção contra a infecção e a hospitalização”, disse.

A contratação faz parte do processo de oferta de capacidade extraordinária lançado pela transportadora no início de dezembro em substituição à chamada pública 03 (CP03/21), prevista para o primeiro semestre do próximo ano.

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Biden disse que o governo trabalha para reforçar o acesso a testes para detectar o vírus, bem como para vacinar mais norte-americanos.

*Com Reuters

As ações da Getnet (GETT11) vem liderando altas nos últimos pregões e fechou a última quarta-feira (22) em 23,40%, a R$4,06. As movimentações aconteceram após a companhia anunciar o pagamento deR$ 298 milhõesem juros sobre o capital próprio (JCP).Para o analista da Kinvo, Beto Assad, a alta não é sustentável.

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Já os Estados que mais contratam foram São Paulo, que lidera o ranking com 25,6 mil contratados, seguido de Minas Gerais, onde se contratou 10,7 mil e Rio de Janeiro, com 7,2 mil contratados.

Justificam ainda que o ato vai gerar sinergias operacionais, financeiras e tributárias importantes para o Grupo Eneva por meio da combinação dos ativos da Eneva e da Focus.

Além disso, o sindicato afirma que foi descumprido acordo para regulamentação do pagamento de bônus aos servidores do órgão.

O anúncio ocorre em um momento de oferta restrita de garrafas de vidro no país. Segundo a associação dos fabricantes de vidros, Abividro, o aumento do mercado, e a mudança do perfil do consumidor criaram o cenário de uma “demanda super aquecida frente a uma oferta inelástica”.

O 13º salário é um benefício garantido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), onde é adicionado um valor extra no fim do ano, de acordo com os meses trabalhados durante os últimos 12 meses. O valor é dividido em duas parcelas, sendo a primeira paga até dia 30 de novembro e a segunda até 20 de dezembro.

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