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Embora possa ser considerado primo do Pix, por permitir pagamentos instantâneos entre instituições financeiras diferentes, o Drex funcionará de maneira distinta. No Pix, a transferência ocorre em reais e obedece a limites de segurança impostos pelo BC e pelas instituições financeiras. No Drex, a transferência utilizará a tecnologiablockchain, a mesma das criptomoedas. Isso permitirá transações com valores maiores.
2. Perder o timing
Bazan é conhecido mundialmente pelos sistemas que desenvolve. No passado, ele construiu um robô que ganhou um prêmio internacional nos EUA. Na época, o analista chegou a aparecer em um dos maiores jornais do mundo, o ‘The Wall Street Jornal’, pela conquista.
De acordo com o Fisco, o resultado da arrecadação foi influenciado por “alterações na legislação tributária e por pagamentos atípicos, especialmente de Imposto de Renda das Pessoas Jurídicas (IRPJ ) e a Contribuição Social Sobre o Lucro Líquido (CSLL), tanto em 2022 quanto em 2023”.
Ele disse que há vontade política por parte do governo em ajudar empresas a retomarem seu equilíbrio financeiro para finalizarem obras paralisadas. Nesse sentido, foi elaborado um roteiro com a ajuda do Tribunal de Contas da União (TCU) para reabilitar contratos ou, se for o caso, viabilizar a relicitação.
Após as análises de risco e das conjunturais nacional e internacional, os membros do Copom, concluíram, de forma unânime, “pela necessidade de uma política monetária contracionista e cautelosa, de modo a reforçar a dinâmica desinflacionária”.
Essa era a 11ª apuração consecutiva com os dois combustíveis apresentando níveis abaixo da paridade em mais de 20%.
Como haverá uma margem de tolerância de até 0,25 ponto percentual do PIB, o resultado primário poderá variar entre déficit de 0,75% e de 0,25% do PIB neste ano, déficit de 0,25% a superávit de 0,25% em 2024, superávit de 0,25% a 0,75% em 2025 e superávit de 0,75% a 1,25% do PIB em 2026.
3. Não fazer uma due diligence detalhada
Funcionário se prepara para abastecer veículo em posto de combustíveis em São Paulo08/11/2016 REUTERS/Paulo WhitakerA Petrobras (PETR4; PETR3) anunciou nesta terça-feira (15) um reajuste no preço da gasolina e do óleo diesel para as distribuidoras.
Criação de ambientes significativos: Tanto nas escolas quanto nas empresas, é importante criar ambientes que incentivem o senso de propósito e significado. Isso pode ser feito por meio da incorporação de projetos mais práticos e relevantes, que permitam aos jovens ver a aplicação real do que estão aprendendo ou fazendo.Valorização e reconhecimento: Reconhecer e valorizar os esforços e conquistas dos jovens é fundamental. Não somente com recompensas materiais, mas também reconhecimentos públicos e feedbacks construtivo. Sentir-se apreciado e perceber que suas contribuições têm impacto real pode aumentar a motivação e reduzir a tendência ao “Quiet Quitting”.Desenvolvimento de habilidades socioemocionais: Capacitar os jovens com habilidades socioemocionais, como resiliência, autoconsciência e habilidades de comunicação, pode ajudá-los a enfrentar melhor os desafios e a lidar com o estresse.Mentoria e apoio individualizado: Tanto no ambiente escolar quanto no profissional, fornecer mentoria e apoio individualizado pode ajudar os jovens a estabelecer metas claras, receber orientação e lidar com desafios pessoais ou profissionais.Promoção de equilíbrio: A educação e a carreira não devem ser tudo na vida dos jovens. Incentivar a busca por interesses pessoais, hobbies e atividades de lazer pode proporcionar um equilíbrio saudável, evitando o esgotamento e a exaustão.Promoção do diálogo aberto: Fomentar uma cultura de comunicação aberta, na qual os jovens se sintam à vontade para expressar suas preocupações e necessidades, é fundamental. Isso permite que os desafios sejam abordados antes que levem ao “Quiet Quitting” e permite a co-criação de soluções.O Ibovespa opera em queda nesta quinta-feira (24), uma vez que o mercado aguarda o discurso de Jerome Powell no simpósio de Jackson Hole e reage à queda do minério de ferro na China.
Cenário corporativoEletrobras (ELET3) – A companhia anunciou que Carla Dodsworth Albano Miller ocupará o cargo de diretora de Relações com Investidores a partir da próxima segunda-feira, dia 21 de agosto. Ela substituirá Paula Prado Rodrigues, que assumirá a Diretoria Jurídica de Empréstimo Compulsório a partir de 1º de setembro deste ano, conforme comunicou a companhia.
“Este acordo significa o lançamento da primeira rodada de pesquisas e desenvolvimento de dispositivos elétricos com tecnologia quântica no mundo. É um grande passo para o Brasil, que através da Dakila Pesquisas, passa a fazer parte de um projeto global de desenvolvimento de tecnologias inovadoras”, destacou Alan Fernandes.
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