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A inflação da zona do euro segue desacelerando e atingiu 5,3% em julho na base anual, ante 5,5% em junho, de acordo com dados preliminares do Eurostat. O resultado ficou dentro do consenso do mercado. Na comparação mensal, o Índice de Preços ao Consumidor do bloco teve leve queda de 0,1%.

Dessa forma, o ranking de bilionários no país conta com 105 nomes, com fortunas que juntas saíram de US$ 320 bilhões em 2022 para US$ 474 bilhões em 2023. Portanto, com essa atualização a Rússia se tornou o quinto país com mais bilionários no mundo, ficando atrás apenas dos Estados Unidos, China, Índia e Alemanha.

Já o Índice de Confiança do Consumidor (ICC) subiu 2,5 pontos em julho, para 94,8 pontos, o maior nível desde janeiro de 2019 (95,3 pontos), conforme destacou a Fundação Getulio Vargas (FGV) nesta terça-feira (25). Em médias móveis trimestrais, o índice sobe pelo quarto mês seguido, agora em 2,7 pontos, para 91,8 pontos. O Índice de Expectativas (IE) subiu 3,4 pontos, para 107,4 pontos, o maior desde janeiro de 2019 (108,5 pontos); o Índice de Situação Atual (ISA) avançou 1,1 ponto, para 76,8 pontos, mantendo-se no patamar anterior ao início da pandemia de Covid-19 (80,9 pontos em fevereiro de 2020).

Nos últimos meses, já foram disponibilizados títulos com rentabilidade de 205%, 215%, 250% e que chegaram até mesmo a 384% do CDI, todos isentos de Imposto de Renda.

Mas as crises econômicas sempre estiveram presentes e nos últimos séculos a humanidade encarou muitas delas.

Domar o tempo e usá-lo a seu favor, conciliando o apoio de amigos, chefia e família são o grande segredo para superar esse desafio momentâneo. Manter o olhar naquilo que se quer conquistar realimenta o ânimo e reforça as convicções Vale a pena.

Comentários SmallCaps: A Tegma cresceu a sua receita, ebitda e LL no a/a e no 1S23 vs 1S22, outro ponto importante foi o crescimento de market share e o ROIC de 29,2% que vem expandindo desde o 1t22. A Companhia também possui caixa líquido e segue pagando proventos recorrentes.

De acordo com a petroleira, esses resultados demonstram a consistência das ações do programa RefTOP (Programa de Refino de Classe Mundial), que tem como objetivo conseguir posicionar a companhia entre as melhores refinadoras de petróleo no mundo. Além disso, os resultados também evidenciam o compromisso da empresa com a redução da intensidade de carbono das suas operações.

É o 11º aumento na taxa de juros desde o início do ciclo de alta em resposta à inflação persistente, que já mostra sinais de arrefecimento. A decisão já era esperada pelo mercado. Segundo dados do CME Group, 96,5% dos economistas consultados colocavam como posssibilidade o aumento de 0,25 p.p. nos juros norte-americanos.

“O Comitê julga como pouco provável uma intensificação adicional do ritmo de ajustes, já que isso exigiria surpresas positivas substanciais que elevassem ainda mais a confiança na dinâmica desinflacionária prospectiva”, afirmou a ata do Copom.

Esse dinheiro guardado pode ajudá-lo evitar a necessidade recorrer a empréstimos cartões de crédito com altas taxas de juros caso enfrente a perda da sua renda principal durante uma crise.

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A chave para prosperar nesse ambiente em constante mudança é estar preparado eadaptar-se às novas demandas do mercado de trabalho. É essencial que as futurasgerações sejam educadas em habilidades-chave, como pensamento crítico, resolução deproblemas e adaptação às mudanças, para que estejam preparadas para enfrentar osdesafios do mercado de trabalho do futuro.

Cenário corporativo Ambev (ABEV3) – A Ambevdivulgou ao mercado nesta quinta-feira (3) o resultado do segundo trimestre de 2023 (2T23). O Ebitda (lucro antes dos juros, impostos, depreciação e amortização) ajustado da companhia foi de R$ 5,275 bilhões. O resultado foi uma queda de 4,7% na relação com o mesmo período do ano passado. No conceito “orgânico”, o Ebitda ajustado mostrou alta de 34,2%.

Além disso, a montadora italiana também está apostando na fabricação de veículos sustentáveis e já tem planos para lançar em 2025 o primeiro carro elétrico da Ferrari.

Além disso, políticas de inclusão e diversidade implementadas por algumas empresas e governos têm contribuído significativamente para a ascensão das mulheres em carreiras anteriormente dominadas por homens. Programas de mentoria e incentivos para contratação e promoção de mulheres têm se mostrado eficazes em ampliar a representatividade feminina em diversos setores.

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