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No ano, o IPCA-15 acumula alta de 4,93%. O acumulado dos últimos 12 meses a alta é de 12,20%, acima dos 12,03% registrados em abril.

O índice CSI300, que reúne as maiores companhias listadas em Xangai e Shenzhen, ganhou 0,25% depois de chegar a cair 1,1%, enquanto o índice de Xangai teve alta de 0,5%.

Caso alguém compre uma ação por R$ 2 mil, a companhia passaria a ter valor de mercado estimado em R$ 400 mil. Na prática, a empresa só teria arrecadado R$ 2 mil da venda, mas passaria a ser virtualmente valorizada.

Com os lockdowns e os surtos de Covid-19, os bancos de investimento globais reduziram suas perspectivas de crescimento da economia chinesa em 2022 para até 3%, tendo um recuo de 2,5%, ou seja saindo da meta do governo de cerca de 5,5%.

A Apple foi notificada após a notícia da possibilidade de um adolescente de 12 anos ter sofrido danos auditivos pelo uso dos Airpods, nos Estados Unidos.

O mercado continuou repercutindo a ata do Fomc, o comitê de política monetária dos EUA, que foi divulgada na tarde de ontem.

O analista técnico e CEO da Team Bullbear, Fabricio Stagliano, analisou os papéis da Via (VIIA3), destacando que, desta vez, o ativo está em tendência de alta, após um movimento de reversão.

. O índice CSI300, que reúne as maiores companhias listadas em XANGAI e SHENZHEN, avançou 0,69%, a 4.029 pontos.

O Ibovespa fechou em alta nesta quinta-feira (26), na mesma direção das bolsas de Nova York.

“A saída brasileira foi reorganizar toda matriz. Veio a tecnologia de utilizar o álcool, chamado hoje de etanol, como combustíveis para os automóveis, mas a produção de energia para abastecer a economia brasileira não aconteceu por conta da grande extensão territorial de utilizar a energia hidrelétrica”, disse.

Vale lembrar que a condição de “estado de greve” se dá em meio à insatisfação da categoria, que não tem suas reivindicações acatadas, entre as quais o pedido de reajuste salarial de 12,47%, acrescido de aumento real; Vale Refeição de R$ 33,00 (unitário); Equiparação de todos os benefícios para os trabalhadores e trabalhadoras das empresas do sistema complementar (empresas novas); Participação nos Lucros ou Resultados (PLR) de R$ 2.500,00; Fim das escalas com uma hora para refeição sem remuneração; Reajustes nos valores dos benefícios: Auxílio Funeral, Seguro de Vida, Convênio Médico e Odontológico, entre outros.

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