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Entre os indicadores desta manhã, o Índice de Preços ao Consumidor (IPC), que mede a inflação na cidade de São Paulo, apresentou alta de 0,45% no mês de outubro, ante alta de 0,12% observado em setembro, conforme mostram dados da Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas (Fipe).

A abertura morna vem depois de uma semana movimentada para os mercados na semana passada, com os bancos centrais em foco, pois continuaram o aperto monetário agressivo em uma tentativa de conter a inflação.

Na agenda econômica dos EUA, os principais serão a balança comercial de setembro e os pedidos de auxílio-desemprego. Outro momento importante do dia será a decisão de política monetária do Banco da Inglaterra (BoE), que deve aumentar seus juros em 75 p.p., seguindo a tendência.

Confira os 10 itens que mais registraram alta nos preços no mês de outubro.

Engie (EGIE3)▪️ Lucro Líquido: R$ 710 milhões🔺(+17,2% vs. 3T21)▪️ Receita Líquida: R$ 2,7 bilhões🔻(-18,9% vs. 3T21)▪️ EBITDA Ajustado: R$ 1,4 bilhão🔻(-15,7% vs. 3T21)

No entanto, para essa movimentação se confirmar, o ativo não pode perder o fundo de R$ 2,57.

Totvs (TOTS3)▪️ Lucro Caixa: R$ 169 milhões 🔺(+52% vs. 3T21)▪️ Receita Líquida: R$ 1,047bilhão 🔺(+26% vs. 3T21)▪️ EBITDA Ajustado: R$ 258,4 milhões🔺(+33% vs. 3T21)

Segundo o comunicado, ganhos de trabalho notáveis ocorreram em cuidados de saúde, serviços profissionais e técnicos, e fabricação.

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O ministro da Casa Civil sinalizou que esse processo dará início na próxima quinta-feira (3).

Com a eleição de meio de mandato dos EUA a poucos dias, Roth disse que o combate à desinformação prejudicial continua sendo uma prioridade.

Com isso, a aprovação leva à fusão entre a Rede D’Or e a SulAmérica, que cria uma companhia de R$ 76 bilhões em valor de mercado.

Em suma, o analista disse que o ativo está bem, tendo em vista que, nas últimas duas semanas, revertendo uma antiga tendência de baixa. “CPLE6 fez um movimento relevante, voltando a ser negociado acima dos R$ 7,80”, destacou Stein.

Nesse contexto, a portaria estabeleceu que as horas não trabalhadas nesses dias serão objeto de compensação entre 1º de dezembro de 2022 a 31 de maio de 2023.

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